2024年妇女工作报告7篇

时间:2024-05-11 作者:Fallinlove

工作报告的内容需要根据上级机关或领导的查询、提问,有针对性作出报告 ,工作能力的提升离不开工作报告的写作,以下是淘范文小编精心为您推荐的2024年妇女工作报告7篇,供大家参考。

2024年妇女工作报告7篇

2024年妇女工作报告篇1

一年来,镇妇儿工委在县级妇儿工委的关心和指导下,在镇党委、政府的直接领导下,围绕全镇中心工作,结合我镇实际情况,积极认真的开展工作,维护妇女儿童的合法权益,解决妇女儿童的实际问题。现将我镇年妇女儿童工作自查报告如下:

一、组织领导

1、党委、政府定期研究妇女儿童工作,听取工作汇报,提出任务要求,并帮助解决妇儿工委实际困难和问题。

2、妇女儿童工作纳入乡镇党委政府年终目标管理。

3、认真落实全国、省、市、县妇女儿童工作会议精神。

4、全年定期召开妇儿工委全委会4次,妇儿工委领导定期开展工作督导。

二、自身建设

1、加强妇儿工委领导班子建设,及时调整、充实妇儿工委组成人员和联络员队伍。

2、妇儿工委办公室有1名专兼职干部,待遇落实,工作经费纳入财政预算。

3、妇儿工委和妇儿工委办公室工作制度健全。

4、全年开展妇儿工委业务培训3次。

三、工作目标

1、制定本地-20xx年妇女儿童发展纲要实施方案和任务分解书,目标责任落实到位。

2、妇儿工委年度工作有计划、有安排、有总结,档案资料规范、齐全。

3、建立“社区(乡村)妇女儿童之家”示范点1个。

四、宣传信息

1、积极宣传“两纲”和妇女儿童工作。

2、认真开展妇女儿童工作调查研究,完成调研报告1篇。

3、及时上报工作信息、动态12条。

根据工作要求,我镇妇儿工委圆满完成任务,年度妇儿工委自查评分为100分。

2024年妇女工作报告篇2

各位代表、同志们:

我受上届妇代会委托,向大会作工作报告,请予审议。

上届工作的回顾

近年来,我们在上级妇联和村党总支、村委会的正确领导和大力支持下,以科学发展观为指导,坚持一手抓发展,一手抓维权,立足于在党政所急上做工作,在妇女所需上下功夫,在妇女组织所能上创特色,不断深化三大主体活动,代表和维护妇女权益,团结带领全村妇女全面参与我村经济建设和社会发展,实现了妇女事业的进步和发展。

一、围绕发展,创新创业,广大妇女参与经济建设有了新贡献

以组织开展各项活动为载体,积极引导妇女创业创新。近年来,全村共举办农业实用技术等各类培训班七期,培训妇女120人次;通过培训提高了农村妇女的经营水平和市场竞争能力,增加了广大妇女群众的收入。

以培育和发展加工点为目标,促进来料加工业的不断发展。到目前为止,我村有以毛绒、加工为重点的各类来料加工点6个,吸收了周边200多名妇女重视来料加工业,不仅解决了就业难的问题,同时也增加了妇女的经济收入。如张红梅毛绒加工点,靠着优质的服务和良好的信誉,吸引了周边妇女重视来料加工业务。

发挥农村种养殖优势,积极培育各类女能手。发挥农村妇代会的作用,积极培育各类种养殖方面的女能手,通过请进来、送出去的办法,帮助她们解决技术上的困难。近年来,我村涌现了一批种养殖方面的女能手,如我村夏培栋同志,靠着勤劳的双手,取得了较好的经济效益。

二、倡扬新风,积极参与,广大妇女参与精神文明建设有了新进展

以创建文明家庭为载体,倡导文明新风。全面开展文明家庭创建活动,到20xx年止,全村镇级文明家庭创建率达75%,村级文明家庭创建率达99%。以创建平安家庭为载体,倡导农村平安新风,以平安家庭的创建促进平安乡镇的创建,到20xx年止,我村的平安家庭的创建率达82%。以创建学习型家庭为载体,提高妇女素质。积极倡导妇女终身学习理念,全面开展学习型家庭创建工作。以绿色型家庭为主题,在家庭生活中一贯倡导绿色环保低炭的生活方式。20xx年我村被评为上虞市平安家庭示范村,有2户家庭被评为上虞市绿色家庭。

以家庭教育为阵地,切实加强未成年人思想道德教育。实施春泥计划举办村级家长学校,20xx年举办家长学校开学典礼暨家长学校培训班二期,邀请了镇小副校长谢金土、镇卫生院的陈利锋医师给我们作了如何当一个合格家长、家庭保健知识讲座。另外,我们村所在学区的谢塘镇中和谢塘镇小都在定期或不定期地组织家长学校培训,使我村家长的教子育人的水平不断提高。

积极开展暑期教育活动,组织中小学生观看爱国电影,邀请了退休老干部作革命传统教育讲座,开展知我谢塘、爱我谢塘演讲比赛活动;邀请有关部门对青少年开展暑期安全知识教育,结合在校大学生的暑期社会实践,与青少年开展学习互动活动,增长青少年的求知欲望。

三、履行职能,群策群力,妇女儿童发展环境不断优化。

切实履行职能,全力维护妇女儿童合法权益。加大宣传,提高依法维权意识。充分利用黑板报、宣传窗等阵地,通过制作版画、举办专题培训,引领妇女学法、守法、知法、懂法,不断提升妇女自我维权能力。加大《未成年人合法权益保护法》的宣传力度,广泛开展宣传。村妇代会认真接待妇女群众来信来访和谈心谈话,在工作中,始终把维护妇女儿童合法权益作为工作的出发点和落脚点。

开展送温暖关爱行动,关注弱势儿童发展。利用三八节、六一节前夕,通过申请妇女发展基金等途径,积极争取资金支持,上门看望和慰问贫困妇女、儿童,近年来,共慰问贫困妇女、儿童35名,慰问资金达35800元。二是以敬老爱幼为主题,开展送温暖活动。利用节假日,为孤寡老人、贫困老人开展洗衣洗被、打扫卫生等多形式的慰问、服务活动。三是开展留守儿童关爱行动。在全村开展了留守儿童情况排摸,对4名留守儿童的家庭情况和监护情况进行全面了解和走访,建立留守儿童信息库,关心其学习、生活,教育引导他们健康成长。

关爱广大妇女健康,组织妇女积极开展健身活动,培养妇女健康养生的理念;每年组织妇女开展健康体检活动,做到有病早治,无病早防。

四、强化能力,民主参与,妇女工作水平进一步提升。

以强化能力为目标,推进妇女组织自身建设。一是建立完善各项工作机制。村妇代会制定妇女工作计划,坚持每月妇代会学习活动制度,定期通报妇代会工作;二是深化巾帼示范村创建活动。我村自2008年开展巾帼示范村创建以来,规范了各项制度,建立了妇代会工作手册,做到妇代会工作职责上墙,各类创建上墙。三是深化岗村结对活动。与谢塘卫生院护理组开展岗村结对以来,发挥卫生院的优势,我们邀请了谢塘卫生院医生开展了为60周岁以上的老人免费体检,组织医生定期上门开展妇女健康随访,通过岗村结对,广大妇女得到了实实惠惠的好处。到目前止,我村已成功创建为上虞市级巾帼示范村,我村的妇女工作水平得以不断提升。

各位代表、同志们,近年来,我村的妇代会工作取得了一些成绩,这得益于上级妇联和村党总支、村委会的正确领导,是妇代会全体同志和全村妇女姐妹共同努力的结果。在此,我代表村妇代会向一直关心、支持、重视我村妇代会工作的领导和妇女姐妹同志们表示衷心的感谢!

今后三年的主要任务

今后三年,我村经济与社会的发展,将会给妇代会工作注入强大的生机与活力,我村妇女工作也将面临着新的机遇和挑战,我们必须以改革为动力,以发展为目标,积极、大胆、创造性地推进我村的妇女工作。

今后三年,我村妇女工作的指导思想是:高举邓小平理论和三个代表重要思想的伟大旗帜,以科学发展观统领妇女工作,紧紧围绕村党总支、村委会的工作目标,坚持一手抓发展,一手抓维权,以全面提高妇女素质为目标,全面推动妇女儿童规划的实施,与时俱进,开拓创新,团结带领全村妇女积极投身现代化建设,为把我村建设成为美丽、富强、民主的新农村而努力奋斗。

一、组织开展各类学习培训,全面提高妇女素质。

提高妇女素质,是我们妇女组织的一项长期战略任务。

1、强化宣传,努力形成有利于妇女发展成才的社会环境。要利用三八、六一等时机,面向全社会大力宣传马克思主义妇女观,宣传妇女在三个文明建设中的地位、作用及妇女的创新、创业、创造精神和业绩,营造全社会尊重和保护的舆论氛围。

2、认真学习,努力提高妇女的全面素质。以文明家庭创建活动为载体,进一步实施《公民道德实施纲要》,突出爱国、敬业、齐家的主题,积极开展学习型家庭创建活动,坚持学以立身,学以增智,学以致用,利用一切思想文化阵地宣传科学理论,传播先进文化,弘扬社会正气,引导妇女积极参与社会公益,职业道德、家庭美德建设,争做走在时代前面的新女性。

二、创新"双学双比"活动内涵,为农村妇女增收致富搭建平台。

以推进巾帼科技致富工程为重点,以增加妇女收入为核心,进一步引导全村妇女积极参与产业结构调整和产业化经营,引导妇女积极投身社会主义新农村建设中,切实发挥半边天作用。

1、要以深化双学双比活动为目标,抓好农业新知识,新技术的培训、推广和使用,积极培育和发展种养业方面的女能手,帮助解决她们在生产、发展上面的一些困难,争取上级妇联部门的支持,对符合条件的,给予办理巾帼女能手致富信用卡,解决她们资金周转上的困难。

2、积极发展来料加工业,培育来料加工经纪人。鼓励妇女引进各类来料加工业务,帮助举办各类加工业务培训班,使妇女能够掌握一技之长,从而实现家门口就业,增加了妇女的收益。

三、自觉履行维权职能,切实维护广大妇女儿童合法权益

深入宣传贯彻维护妇女儿童权益的政策、法规,进一步增强全社会维护妇女权益的意识,保障妇女儿童各项合法权益。

1、宣传倡导,提升维权工作影响力。利用三八、六一等节日开展各类宣传活动,利用村黑板报、专栏等宣传普及妇女儿童维权法规、家教知识,不断拓展宣传覆盖面,推动形成全社会尊重妇女、保障妇女儿童权益的良好氛围。

2、经常开展与妇女儿童谈心谈话。利用工作之余,经常和一些妇女儿童开展谈心谈话,了解他们的所想、所急、所困,做到问题早发现、早解决。

3、认真处理好妇女儿童的来信来访。对妇女儿童的来信、来电、来访件,做到热情接访,认真分析,耐心调处,做到事事有着落,件伯有回音。

四、突出特色和创新,不断提高妇代会服务妇女的水平和能力

立足妇代会的工作职责,注重工作的特色和创新,不断提升服务能力,打出妇代会的特色品牌。

1、加强妇代会队伍建设。配齐配强妇代会班子,发挥妇女代表的作用,不断夯实基层组织,实现妇代会组织覆盖、工作覆盖、服务覆盖的有机结合,形成妇代会班子合力,巩固已经取得的成绩,促进妇代会班子整体工作水平的提高。

2、强化服务意识。竭诚为广大妇女群众服务是妇女组织一切工作的出发点和落脚点。要始终以妇女群众的利益为第一信号,以妇女群众的需求为第一选择,真正做到为妇女之所想,帮妇女之所需,解妇女之所难,使妇女群众真心认同,切实受益,为增强党的群众作出积极的努力。

3、创新工作载体。按照镇妇联一村一品的工作要求,精心设计工作载体,积极探索妇女工作的新方法、新思路。建好一支巾帼志愿者队伍,吸收有工作热情,有社会责任感的人士参加巾帼志愿者队伍,努力构筑具有广泛性、群众性的妇女组织网络。成立谢家塘村女子腰鼓队,利用早晚空余时间开展一些排演活动,丰富妇女姐妹的文化娱乐生活;深化巾帼示范村创建,努力通过几年的努力,使创建工作上水平、上层次。

各位领导、各位代表、同志们,今后三年是我村经济社会进一步快速发展的三年,也是全村妇女顽强拼搏,再建新功的三年。让我们在村党总支、村委会的领导下,在上级妇联的关心指导下,以这次妇代会为起点,团结和带领全村妇女,谱写我村妇女工作的新篇章。

2024年妇女工作报告篇3

为了准确把握新形势下妇女工作领域的新情况、新问题、新需求,提升乡镇妇女工作的针对性和服务的有效性,灌南县新安镇妇联深入农村妇女组织和妇女群众中开展实地调研,通过走访和召开座谈会等形式,充分了解情况,广泛征求意见,对新形势下基层妇女工作的特点和规律有了更深刻的认识,现将调研结果报告如下:

一、当前妇女生存与发展的新情况

近几年来,妇联组织针对在新形势下,如何提高妇女工作服务水平,提出了新目标和新要求。新安镇组织开展的群众性活动,由于贴近群众生活、倡扬了社会文明新风,充分调动广大妇女参与的积极性,发挥她们在物质文明及精神文明建设上的积极作用,在很大程度上提高了妇女参加社会劳动的能力,改善了农村的生活质量和生存环境,体现了国家政策的优越性,使广大人民群众能够直接受益,受到广大妇女群众的拥护和支持,成为建设社会主义新农村的一个重要平台。目前,更多的妇女希望走出自己的家门,妇女劳动力转移人数逐年增多。妇女群众渴望得到更实际的家庭致富项目,发展庭院经济积极性较高。其次,青年妇女纷纷外出打工,增加经济收入。留守在家的都是老年妇女和中年妇女。妇女群众渴望致富项目是一些家庭项目,渴望发展一些庭院经济,提高自己的职业技能,对社会做出一定的贡献。

二、广大妇女群众生存与发展的新问题及新需求

目前,新安镇妇联开展各类活动至今,出现了一些新的问题。妇女群众盼望妇联能够为她们争取到实实在在的政策和创造有利于妇女发展的社会环境。需要解决的具体问题有以下几项:

一是加大宣传男女平等基本国策的力度,实现真正意义上的男女平等。解决好男女在升学、招工、就业、经济和政治待遇等方面的'平等,特别是要解决好育龄妇女产假期间的经济补助问题,以消除性别歧视等问题。

二是多提供适合妇女的致富信息、致富技术、致富项目和学习致富技术的机会,解决好技术培训、项目提供、资金扶持等问题。提供一些比如“送科技下乡”和解决好启动资金的扶持问题,让农村妇女把想干不敢干、不能干的事干成。

三是切实维护好妇女儿童的合法权益,不同的群体有不同的需求,要解决好妇女在婚姻家庭中面临的诸如“家庭暴力”、婚姻财产继承等一些实际问题。

三、当前基层妇联组织面临的困难和问题

一是个别基层党委政府对妇女工作重要性认识不够,认为妇联是“虚设”,各项妇女工作的开展在社会上可有可无,重视程度不高。

二是乡镇、村妇联组织的妇女干部,都是身兼数职,工作压力较大;再则,由于没有活动经费,造成只能维持生存,难以创新发展。

三是村、居级妇代会主任不仅身兼数职,而且综合素质不高,在工作中疲于应负,缺乏新思路、新方法。

四是基层妇女儿童维权难。当妇女儿童合法权益受到侵害时,因多种因素,某些问题得不到妥善解决。如妇女受到家庭暴力,女性儿童受到性l侵害等,往往因当事人缺乏法律常识,保留证据不足或取证难问题得不到妥善解决或根本就不能立案。

五是农村妇女群众对一些“事不关己”的活动不够热心,对开展活动的重要性认识不足。她们受“男主外女主内”旧思想的影响,认为自己参不参与活动无所谓,参与活动的自信心不足。农村妇女整体素质亟待进一步提高。

四、解决当前妇女工作面临困难、问题的对策及建议

一是抓宣传,大力营造全社会重视妇女工作的氛围。要多宣传保护妇女儿童权益的法律、法规,多宣传各级妇联在发挥党和政府联系妇女群众中的桥梁和纽带作用,宣传广大妇女在三个文明建设中做出的成就。各级党委、政府要重视妇女工作,配齐配强各级妇女组织的干部。各村要结合自身实际,可采取由村两委班子成员中的女性干部兼任妇联领导,但兼职不能太多,以保证妇女工作高质量、有实效地开展。要关心妇女干部的成长,对工作能力强,有潜力的各级妇女干部,要创造交流、提升的机会。应根据各级妇女组织开展工作的情况,每年下拨一定数量的活动经费,以保证各项妇女工作和社会服务落到实处。

二是抓服务,积极为妇女儿童办实事、办好事。各级妇联组织既要选好定位,开拓、创新,积极探索服务基层、服务妇女群众的新路子,多做基层需要、妇联所能、妇女群众欢迎的工作;又要充分发挥桥梁、纽带作用,多为群众办实事,特别是要关注弱势群体。基层妇联组织要以城市社区、农村中最为集中、最为敏感的创业就业、社会救助、社会治安、婚姻家庭、老龄人口、外来人口管理等问题作为基层妇女工作的切入口,首先要加强对妇女群众培训,帮助下岗女工转变观念,提高妇女就业、创业技能,实现再就业。特别是要为弱势群体的妇女排忧解难,要加强横向联系,多提供就业岗位,多帮助妇女弱势群体就业创业。其次要利用社会资源,多开展公益性女性疾病预防宣传。还要广泛开展丰富多彩的适合不同层次女性参与的教育、文化、娱乐活动,满足基层妇女多层次、多样化的需求。

三是抓维权,切实维护妇女合法权益。代表和维护妇女群众的根本利益,是妇女工作的出发点和落脚点,也是妇联组织的基本职能和首要任务。总结和推广基层谈心站、维权站经验,开展普法宣传、法律帮助等服务,加大维权力度,增强广大妇女的法律意识和依法维护自身权益的能力。既要向妇女宣传法律常识,增强妇女的自我保护意识,又要对侵害妇女权益的典型案例协调政法部门严肃处理,狠狠打击,切实保障农村妇女合法权益不受侵犯。

四是抓培训,进一步加强妇联干部队伍的能力建设。目前,妇女工作任务繁重,要求妇联干部知识面广,工作能力强。因此,加强妇联干部的能力建设,加大教育培训力度已显得十分迫切。各级党委、政府要根据基层工作实际,积极开展创建学习型组织,提高妇女干部综合素质活动。引导她们牢固树立终身学习的理念,增强做好妇女工作的紧迫感和责任感。同时,要鼓励和支持妇联干部积极参加各种理论培训和接受学历教育,提高妇联干部的政治思想素质和业务能力。要利用各种机会,采取灵活多样的形式组织培训,重点突出妇女工作业务、妇联岗位职能、妇女工作职业道德以及妇女工作管理、法律法规、电脑操作、农村实用技术等技能教育和培训,不断增强妇女干部的综合素质和实际工作能力。

2024年妇女工作报告篇4

区妇儿工委:

20xx年区总工会结合工会工作实际,会同区人力资源和社会保障局,在全区加大《劳动法》、《劳动合同法》、《女职工权益保护法》执法力度,积极维护妇女儿童合法权益,切实解决妇女儿童发展中热难点问题,取得了一定的实效,现将相关工作情况总结如下:

一、加强领导,强化妇女儿童工作职责

20xx年,区总工会为了强化妇女儿童工作,按照工作分工调整充实了以分管领导为组长、责任科室负责人为副组长、相关工作人员为成员的妇女儿童工作领导小组,形成了一级抓一级、层层抓落实的工作格局。认真研究终期目标,召开妇儿工委专题工作会,安排部署工作任务。积极开展妇女儿童维权、执法、女性就业等工作,并及时报送相关工作信息。

二、加强执法,维护妇女儿童合法权益

20xx年区总工会加大执法力度,会同相关部门联合开展女职工“四期”保护和禁止使用童工的专项检查工作,依法监督和规范企业用工行为,继续加强了各类劳务市场的执法监督检查,查处对妇女的欺骗性招工,打击、查处和禁止非法雇用童工,在优化用工环境的同时,切实维护妇女儿童合法权益。按照用人单位1

自查、政府行政执法部门抽查、检查的原则,区总工会会同相关部门共出动执法人员7人次,查处非法用工案件3起,对2家用人单位进行了行政处罚5.4万元。通过强化用工执法,有效遏制了我区个别单位非法用工现象,对保护妇女儿童合法权益起到了积极的作用。

三、完善维权机制,依法维护女职工合法权益

加强维权工作专项目标管理,整合维权资源,形成维权合力。召开了全区职工维权工作会议,及时调整维权工作领导小组,完善工作职责,明确工作目标。大力推动《劳动合同法》的贯彻落实,推进平等协商集体合同制度和三年行动计划,建立了劳动合同指导员队伍和工资集体协商谈判员队伍,帮助和指导职工签订劳动合同,提高劳动合同签订和履约率。明确要求各企业要切实保障女性平等就业和企业女工的特殊权益,在签订集体合同的同时要签订女职工权益保护专项集体合同,并将女职工劳动保护专项集体合同纳入工作目标。利用与区人力资源和社会保障局、区安监局、区公安局、区卫生局联合执法检查的机会,深入基层宣讲平等协商集体合同、女职工劳动保护专项集体合同签订的重要性。区总工会建立了女职工权益保护专项集体合同统计督查制度,进行统计和定期检查,增强专项集体合同的实效。在创建和谐企业活动中,多次到企业督促签订集体合同和女职工劳动保护专项集体合同,并纳入创建劳动关系和谐企业考核标准。20xx年,青白江区切实保障女性平等就业和企业女职工的特殊权益,女职工权益保护专项集体合同在已签定集体合同的国有企业及

国有控股企业中签订率达到93%,在已签定集体合同的非公有制企业中签订率达到75%。做到切实维护女职工合法权益,促进了青白江区和谐稳定发展。

四、开展技能培训,提高女职工就业能力

区总工会坚持以人为本,积极开展岗位培训和技能竞赛,女职工职业技能和素质明显提高。一是依托新市民素质教育培训工程,加强对基层女职工的培训。举办6期培训班,培训女职工劳动保护监督检查员、返乡女农民工创业带头人、困难女职工等200多名。二是以劳动竞赛、合理化建议、岗位技术练兵等为载体,深入实施“女职工建功立业工程”。组织女职工开展了教师技能比赛和护士护理知识技能大赛等群众性经济技术活动,大力提升了女职工的素质。三是开展单亲困难女职工慰问活动,“六一”期间,慰问单亲困难女职工及子女,发放救助金800元。

区工会以社区为依托,以市场需要为导向,把社区就业作为下岗失业女职工再就业的新领域。引导培训有就业愿望的下岗女职工,鼓励她们在社区再就业。特别是适应家政市场需求巨大的形势,与相关部门、有关乡镇合作,组织下岗失业女职工、女农民工300名参加培训,对她们进行专业技能培训和服务经验指导,实现女职工从服务型向知识型、劳务型转变。20xx年,区总工会会同区人力资源和社会保障局、区科技局、区农发局、区科协等有关部门联合开展了“重视民生,解决妇女儿童关注的热点难点问题”的工作,大力实施妇女居家灵活就业项目,全面推广发放就业培训券并建立长效机制,促使我区女性从业人员占全社会就业人员的比例达到了45%。

五、实行“阳光助学”,帮助困难家庭子女完成学业

20xx年,区总工会继续开展了“阳光助学”活动,深入企业和学校调查困难职工子女的学习情况,为14名被高校录取困难职工子女进行了资助,发放助学金14000元。阳光助学活动的开展,有效地为困难职工排忧解难,为困难职工子女圆了大学、中学梦,发挥了工会组织作为党联系职工群众的桥梁纽带作用,为建设文明青白江,构建和谐社会做出了贡献,受到广大职工及社会的好评。

成都市青白江区总工会

20xx年11月9日

2024年妇女工作报告篇5

一、当前基层妇女工作面临的问题和困难

1、党政重视程度不够。妇女工作是党的群众工作的重要组成部分,妇女工作的成效很大程度上取决于党政领导的重视和支持。现在仍有部分基层单位领导对妇联工作重视不够,认为妇联工作可做可不做,反正不会影响工作成绩,只要没有矛盾就行。

2、组织设置模式单一。工作方法陈旧。通过调研,我们了解到基层妇联组织现有的工作模式、工作方法、工作手段已难以适应现实条件的变化。例如:基层村(社区)妇女工作基本是被动应付工作、拆迁安置新建社区妇联工作还处在起步阶段,需要进一步探索、 “两新”组织、流动人群中妇女组织还没有完全建立等等。

3、基层妇女干部整体素质不高。目前,妇联干部队伍素质虽有较大提高,但与社会发展要求,与促进妇女发展需要还不相适应。首先表现为一些基层妇联干部自身认识不足,工作的主观意识不强。她们认为妇女工作只是做一些“虚”的工作,不象其他工作那么实在,加上有些领导不重视,她们也抱着无所谓的态度,只是被动地应付上级妇联工作,而不是积极主动争取领导重视,自觉履行妇联工作职责,从而影响了妇联工作的进程。其次表现在思想观念不新,开拓创新意识不够,有的妇联干部年龄偏大,外出培训少,知识面窄,眼界不宽,在工作中缺少新思路、新方法,不能适应新时期妇女工作的需要。再者,基层村(社区)妇代会主任多是兼职,妇女主任主要抓计生工作,很少有时间和精力考虑妇女工作,直接影响了基层妇女工作的整体效果等等。

4、农村妇女的自身素质有待进一步提高。受几千年封建文化的影响,女性在个性上依附性强,甘于把自己的追求和理想淹没在家庭事务中,对参政参选持当不当无所谓、小家更重要的态度;在思想上不够开明开放,存在诸如心胸狭窄、目光短浅等弱点;另外,妇女的法制意识还有待于加强。工作中有时碰到来维权的妇女,相当一部份妇女群众在其合法权益受到侵犯或遭遇家庭暴力时,首先考虑到的是自己的面子、家庭,不愿意花时间和精力去反抗、维权,往往采取隐忍的办法,默默承受,往往发展到后期,身心伤害严重,维权难度较大。

二、关于如何做好基层妇女工作的几点思考和建议

一是要积极争取党政支持,建全妇联工作协作机制。

二是要根据妇女发展需求,探索新的妇女组织设置模式。

妇联组织设置与经济社会以及妇女群众的发展状况相适应,是妇联组织履行职能的前提。当前,新型社会组织、城乡流通领域就业人群中妇女所占比重较大,要按照有利于联系妇女群众、有利于开展妇女工作的要求,积极探索妇联的基层组织设置。在农村,要立足于服务妇女群众利益需求,深入推进基层妇女儿童之家建设,成立以妇女为主体的'社区文化宣传队、巾帼志愿服务站、妇女维权工作站等工作阵地,使基层妇联组织建设更好地服务于和谐社区建设、推动妇女就业和再就业;

三是要加强妇联干部的素质教育,提高基层妇女干部队伍综合能力。

当前,妇女工作越来越多地介入经济建设和社会发展的各个领域,因此要大力开展妇女干部培训工作,推进妇联组织建设。妇联首先要树立强烈的学习意识,营造崇尚学习的浓厚氛围,不断提升妇联干部的理论水平、政策水平和实践能力,努力建设一支高素质的妇联干部队伍。其次要主动适应党情、国情、妇情的发展变化,认真领会积极探索解决问题、促进发展的新思维、新方法和新途径,根据不同妇女群体的需要开展工作,以最大限度地发挥妇联组织的职能作用,通过自身的积极努力提高妇联组织和妇女干部的地位,更好地促进妇女工作的发展。最后,妇联组织要牢记党的宗旨,不断强化服务大局、服务妇女、服务基层的意识,拓展服务领域、改进服务手段、增强服务实效。

四是要广泛开展各项活动,着力提高广大妇女群众的整体水平。作为妇联组织,我们要结合工作多开展一些形式多样、内容丰富、群众喜闻乐见的活动。通过活动,开展系列平安创建、妇女维权、妇女创业等法律法规、价值观念宣传教育活动,进一步扩大妇女宣传工作的知晓率和认知率,让法制意识、社会主义新型价值理念等影响广大妇女,并通过她们渗透到家庭,推进整个社会和谐发展。几年来,我镇妇联围绕提高妇女素质、促进妇女就业创业、推进平安家庭建设,通过举办文明礼仪、创建平安家庭知识竞赛、组织妇女开展自编自演小品等文化娱乐活动、设立法律法规宣传咨询台、组织妇女开展创业捐赠、图书赠送等系列活动,广泛宣传平安创建、妇女权益等相关法律法规,有力推动了全镇平安家庭创建,促进了全镇各项妇女工作的开展。

2024年妇女工作报告篇6

我叫代艳华,今年41岁。现担任长兴村妇女主任工作,除了抓好我村妇女方面的工作外,还要配合村委会做好全村的各项工作。

妇女主任工作是村委会工作中不可缺少的一项工作。自入春以来,我本着全心全意为人民服务的宗旨,努力做好我村妇女工作。首先,抓好计划生育工作,在工作中关心全村妇女的身心健康,自己能定期组织全村妇女在我村活动室进行计划生育工作教育,给她们讲解有关知识,搞好妇女避孕措施,定时组织好适龄妇女的孕检工作,耐心对中老年妇女进行心理健康的教育。按要求及时统计、及时上报各种材料、信息,尽职尽责的做好此项工作。解除妇女的后顾之忧,关心她们的生活。认真填写好妇女工作的各项表册,做好新生儿的统计、上报。认真做好省、市、 县对乡村的计划生育工作的检查。20xx年吉林省计划生育办公室来 我乡检查中,我们长兴村代表柳河县计生局接受省计划生育检查团的检查,我村的妇女工作没有一处被扣分,受到上级各级领导的表扬。

除做好妇女工作外,我能积极配合村委会做好各项工作。做好村后勤工作,主动打扫村部卫生,村街道两旁的美化、绿化工作, 做好护林防火的宣传工作,自己能成为村委会的好助手、村支部的好帮手,带头致富的能手,及时向村民宣传在社会中要懂法、守法,为有一个和谐社会而努力工作。

在廉洁自律上严格要求自己,作为村里唯一的妇女干部,我深知自己的一言一行,一举一动,在党员中的影响,因此,无论是在学习上、工作上、生活上,还是与人交往上,我都力求以自己的人格和言行作表率,始终严格要求自己,在各项工作和生活中,我自觉遵守廉洁自律的各项规定和规章制度,时刻以一个党员干部的身份和标准来要求自己。

虽然今年我做了一些工作但也有很多不足,在工作中自己缺乏正确的政治立场,勇于同不良现象作斗争,在今后的工作中要树立自己的人生观,更好的.做好各项工作。

2024年妇女工作报告篇7

本人现任村妇女主任,工作几年来,在镇委、镇政府和村支部的领导下,带领全村群众,壮大团体经济,改变村容村貌,提高生活质量,使全村经济快速发展。现简要总结如下:

一、认真搞好计划生育工作。

本人作为村妇女主任,主要是负责村计划生育工作。开展优质服务,为育龄妇女供给生殖保健知识开展优质服务,提高计划生育工作质量和群众的满意度,是新形势下做好计划生育工作的保证。今年我们在完成人口计划的同时坚持以人为本、以人的全面发展为中心,把育龄妇女的需求和满意程度做为衡量工作的重要标准,根据不一样人群的生理特点,分类指导,尤其是对处于旺盛期人群的宣传服务,为他们解决生产、生育、生活上的实际问题。一是公开办公程序,制定工作流程图板,悬挂在办公室门口的墙上,将怎样办理生育服务证、独生子女父母光荣证、新生儿入户、流动人口管理、办理随父迁移手续等,办公程序的公开为村民供给了方便,深受广大村民的欢迎;二是严把优生关,杜绝新生儿缺陷的发生。三是对怀孕三个月以内的孕妇进行走访,为他们送去婚育新风进万家生殖健康保健系列知识,如孕产期、育儿期等小册子;四是关心更年期妇女的身心健康。为使她们平稳度过更年期,使她们增强自我保健意识;

二、平时注重廉洁自律,把好各大关口。

在处理村计划生育事务过程中,从不巧立名目吃请、挥霍浪费村里的经济,也不在村里报销招待费、出租车费,不挪用公款私存、坐支以及搞个人经商行为。始终坚持以德服人,勤政为民的原则,率先廉洁自律,异常是在当前以经济为先导的形势下,能正确处理国家、团体、个人三者的利益关系,吃苦在前,享受在后,不以权谋私。

三、切实关注弱势群体,扶贫帮困工作真正落到实处。

尤其是计生对象户、独生子女困难户、残疾村民家庭,我们进行了走访慰问,我们将团体的温暖送到需要帮忙的村民之中,使他们感到计划生育工作的思路和工作方法在不断改善,变得更加贴进群众、贴进生活了。同时营造一人有难,众人相助的良好社会风气。以上是我简单的汇报,作为一名党员干部,我始终坚信要多记廉洁账,自觉实践三个代表要求,学习科学发展观,从自身做起,从一点一滴做起,向人民交一张满意的答卷。